Plant Manager
El Grupo Sofidel multinacional del sector industrial líder en su sector, es uno de los principales fabricantes de papel para uso higiénico y domestico del mundo. Fundado en 1966, el Grupo tiene filiales en 12 países -Italia, España, Reino Unido, Francia, Bélgica, Alemania, Suecia, Polonia, Hungría, Grecia, Rumanía y Estados Unidos- con más de 7.000 empleados. "Regina", su marca más conocida, está presente en casi todos los mercados de referencia. Otras marcas son: Nicky, Papernet, Softis, Le Trèfle, Sopalin, Thirst Pockets, KittenSoft, Nalys, Cosynel, Lycke
PURPOSE
To ensure the achievement of aims related to the relevant plant’s industrial activities in accordance with the Group’s policies.
MAIN RESPONSIBILITIES
- Ensure the achievement of productive, quality and cost-effective aims assigned to the relevant plant, established in full compliance with: provisions and policies in matters of safety, environment and product’s safety; ISO 9001 Quality System and all certifications
- Guarantee the correct management of the relevant processes in accordance with the group policies and procedures
- Supervise compliance with safety provisions
- Support the Country Operations Manager from a technical point of view in the relationships with stakeholders
- Deals with the other depts. in order to maximise productivity, efficiency and service to clients
- Support the Country Operations Manager in the achievement of the defined budget aims
- Guarantee the correct management and maintenance of plants
- Guarantee optimisation of energy and water consumption and the exploitation of raw materials
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- Check the production plan
- Check and validate production reports
- Collaborate with the Group Technical Dept personnel in the process of permanent improvement in: efficiency of productive processes; energy and water consumptions; exploitation of raw materials
- Manage relationships with the plant’s trade unions representatives
- Responsible for the collaborators’ professional growth, valorisation and motivation
- Promote a safety-bound corporate culture
- Promote the Corporate Principles and Values
Requisitos deseados:
- Formación: estudios técnicos superiores en ingeniería, gestión empresarial o similar.
- Master en Dirección de Plantas Industriales sería un Plus
- Análisis de KPIS, Capacidad de resolución de problemas y toma de decisiones.
- Que esté acostumbrado/a a liderar equipos. Excelentes habilidades de comunicación interpersonal.
- Conocimientos en Normativa ISO (9001, 14001, 45001, 50001)
- Conocimientos en metodología LEAN y mejora contínua
- Buen uso y conocimientos de ofimática.
- Se requiere un nivel avanzado de inglés (C1) para coordinarse con el equipo internacional.
- Residencia en la zona
