Technicien Sécurité (H/F)

Le Groupe Sofidel

Le groupe Sofidel est l'un des principaux fabricants de papier à usage hygiénique et domestique dans le monde. Créé en 1966, le Groupe possède des filiales dans 13 pays - Italie, Espagne, Royaume-Uni, Irlande, France, Belgique, Allemagne, Suède, Pologne, Hongrie, Grèce, Roumanie et États-Unis - avec plus de 6000 employés, un chiffre d'affaires de 2,095 millions d'euros (2021) et une capacité de production de plus d'un million de tonnes par an (1,440,000 tonnes en 2021). «Regina», sa marque la plus connue, est présente sur presque tous les marchés de référence. Les autres marques comprennent : Softis, Le Trèfle, Sopalin, KittenSoft, Nalys, Cosynel, Lycke, Nicky, Papernet. Membre du Pacte Mondial des Nations Unies et du programme international WWF Climate Savers, le Groupe Sofidel considère la durabilité comme un facteur stratégique de croissance et s'engage à réduire son impact sur le capital naturel et à maximiser les bénéfices sociaux, en se fixant comme objectif la création de valeur pour toutes les parties prenantes. Les objectifs de réduction des émissions de gaz à effet de serre (GES) de Sofidel jusqu'en 2030 ont été approuvés par l'initiative Science Based Targets (SBTi) comme compatibles avec les réductions nécessaires pour maintenir le réchauffement à bien en dessous de 2 ° C, conformément aux objectifs de l'Accord de Paris.

Sofidel France a démarré sa production en 1998 à Frouard (dep. 54 – 500 pers.), puis a intégré deux autres sites de production:
- Buxeuil en 2006, transféré à Ingrandes sur vienne en 2016 (dep. 86 -100 pers.)
- Roanne en 2010 (dep. 42 - 120 pers.)
Sofidel France produit et vends plus de 150 000 tonnes par an.

PURPOSE

To conduct the risk assessment in the reference site, contributing to the identification and carrying out of safety measures found necessary.

MAIN RESPONSIBILITIES

  • Assess the compliance and efficacy of the adopted fire prevention and protection measures in accordance with the Health & Safety proxy holder
  • Carry out investigation of accidents and incidents in line with Group procedure, to ascertain their cause and promptly implement the related corrective measures 
  • Draft and implement the safety procedures in the workplace in accordance with the Health & Safety proxy holder
  • Participate in safety meetings with workers and their representatives
  • Participate in consultations on matters of work health and safety
  • Advise and train employees and contractors on how to minimise and/or avoid risks and hazards in the workplace 
  • Assess the compliance of machinery, plants and facilities with law requirements and suggest measures to carry out in order to improve their safety standards, also taking into account the applicable harmonised technical provisions
  • Promote a safety-bound corporate culture
  • Apply the Corporate Principles and Values

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Dans le cadre d’un renfort temporaire, au sein de notre service Sécurité, Sofidel Frouard recherche un Technicien Sécurité (H/F).

 

Rattaché à l'Animateur Sécurité, ses principales missions sont :

  • Participer à l’identification et l’évaluation des facteurs de risque au sein du site et à l’indication des mesures nécessaires pour la santé et la sécurité au travail conformément à la réglementation en vigueur
  • En appui à l’animateur sécurité, gérer le risque d’incendie et les infrastructures de protection
  • Animer des réunions sur la sécurité avec les responsables
  • Réaliser l’accueil sécurité pour les salariés entrants
  • Participer à l’élaboration des procédures et MO de sécurité pour les différentes activités de l’entreprise
  • En appui à l’animateur sécurité, identifier le besoin de formation sur les questions de sécurité et suggérer des programmes d’intervention

 

Compétences attendues :

  • BAC+2 dans la sécurité industrielle avec 3/5 ans d’expérience
  • Anglais

 

Qualités requises :

  • Bon relationnel et bon communiquant
  • Respect des règles et des procédures, exemplarité
  • Méthode, rigueur et esprit d’analyse
  • Faire preuve d'appétence pour l’environnement réglementaire et le travail administratif