ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES

Le Groupe Sofidel

 

Le groupe Sofidel est l'un des principaux fabricants de papier à usage hygiénique et domestique dans le monde. Créé en 1966, le Groupe possède des filiales dans 13 pays - Italie, Espagne, Royaume-Uni, Irlande, France, Belgique, Allemagne, Suède, Pologne, Hongrie, Grèce, Roumanie et États-Unis - avec plus de 6000 employés, un chiffre d'affaires de 2,095 millions d'euros (2021) et une capacité de production de plus d'un million de tonnes par an (1,440,000 tonnes en 2021). «Regina», sa marque la plus connue, est présente sur presque tous les marchés de référence. Les autres marques comprennent : Softis, Le Trèfle, Sopalin, KittenSoft, Nalys, Cosynel, Lycke, Nicky, Papernet. Membre du Pacte Mondial des Nations Unies et du programme international WWF Climate Savers, le Groupe Sofidel considère la durabilité comme un facteur stratégique de croissance et s'engage à réduire son impact sur le capital naturel et à maximiser les bénéfices sociaux, en se fixant comme objectif la création de valeur pour toutes les parties prenantes. Les objectifs de réduction des émissions de gaz à effet de serre (GES) de Sofidel jusqu'en 2030 ont été approuvés par l'initiative Science Based Targets (SBTi) comme compatibles avec les réductions nécessaires pour maintenir le réchauffement à bien en dessous de 2 ° C, conformément aux objectifs de l'Accord de Paris.

 

Sofidel France a démarré sa production en 1998 à Frouard (dep. 54 – 500 pers.), puis a intégré deux autres sites de production:
- Buxeuil en 2006, transféré à Ingrandes sur vienne en 2016 (dep. 86 -100 pers.)
- Roanne en 2010 (dep. 42 - 140 pers.)
Sofidel France produit et vends plus de 150 000 tonnes par an.

 

De formation BAC + 3 (telle que Licence Professionnelle RH) vous souhaitez poursuivre votre cursus avec un Master Ressources Humaines en alternance.
Au cours de votre formation et/ou premières expériences professionnelles vous avez développé rigueur et organisation.


Doté(e) d’un bon relationnel, vous avez un fort esprit de service et vous appréciez de travailler en équipe. 
Vous disposez également de bonnes qualités rédactionnelles et l’anglais serait un plus.
Dynamique, autonome et investi(e), vous saurez être force de proposition et êtes capable de gérer les priorités au quotidien
 

ROLE

Placé(e) sous la responsabilité de l'assistante Ressources Humaines,

L'alternant(e) participe à la gestion des ressources humaines du site (administration du personnel, gestion de la formation, actions de communisation, développement RH, relations sociales…).

MISSIONS

- Gestion administrative du personnel : Elaboration des contrats de travail et avenants, Gestion de l'intérim, absentéïsme, mutuelle, suivi des visites médicales

- Gestion de l'Onboarding de nos salarié(e)s : process d'intégration, animation de l'accueil RH

- Gestion de la formation : suivi du budget, organisation des sessions de formation, relationnel avec les organismes de formation

- Gestion de la paie : traitement des anomalies du logiciel de gestion des temps, contrôles pré et post paie, préparation de solde de tout compte

A terme, d'autres missions vous seront confiées telles que la participation au disciplinaire ou sur les relations collectives (participation au CSE...).

 

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Rigoureux(se), organisé(e), dynamique et vous avez le sens de la confidentialité et du relationnel.